We care - 13

Présentez-vous en un tweet. _

À la fois optimiste et réaliste, passionnée et enthousiaste, je travaille en cosmé- tique depuis plus de 18 ans dont près de 9 ans chez NAOS. Depuis janvier, je suis en charge de la coordination R&D. Je suis aussi une dynamique maman de 3 enfants âgés de 15, 13 et 10 ans. J habite près de Paris mais une partie de ma vie professionnelle est désormais à Aix-en-Provence pour être au plus proche des équipes de la recherche, du développement et des affaires régle- mentaires.

Quelle est votre motivation du matin ?

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De passer une belle journée ! Et d en profiter pleinement avec les personnes qui m entourent : famille, amis, collè- gues. J aime par-dessus tout apprendre de nouvelles choses et m enrichir au contact des autres. Se sentir utile est pour moi essentiel. Chaque jour doit être une source de contribution à un monde meil- leur.

Votre parcours ?

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J ai toujours hésité entre sciences et business. Je n ai donc jamais vraiment choisi et opté pour un double cursus en biochimie et biotechnologies complété par un master de pharmacie industrielle en lien avec l École de Management de Lyon. J ai débuté comme Ingénieure produits chez un spécialiste d ingrédients. J ai eu la chance d y rencontrer des personnes passionnées qui m ont énor-

mément appris autour de beaux projets (lancement de la gamme KenzoKi, diver- sification du Petit Marseillais, développe- ment de collants actifs Dim...). Et puis fin 2009, j ai rencontré Jean-Noël Thorel qui souhaitait lancer une marque à contre- courant de la cosmétique traditionnelle : Etat Pur. Une nouvelle aventure com- mença pour moi au sein de NAOS. Après 7 ans au cœur d Etat Pur et un peu plus d un an à la Direction scientifique d Institut Esthederm, je m investis désor- mais à 100 % au sein de la R&D.

Quel a été votre plus gros challenge ?

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Je crois que je suis en train de le vivre ! J ai découvert une très belle équipe désireuse d emmener la R&D NAOS beaucoup plus loin. Nous devons accompagner la croissance de l'en- treprise en innovant au service de nos marques, avec l écobiologie comme essence commune. Nous sommes donc en train de faire évoluer nos orga- nisations pour gagner en agilité et pro- activité. Et au-delà de ces évolutions nécessaires, j ai personnellement un bel enjeu managérial à relever !

Qu avez-vous appris qui vous aide au quotidien ?

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« La simplicité est la sophistication suprême » ! Il est important de rendre la science accessible et simple pour qu elle devienne passionnante. La scien- ce ne peut pas vivre sans communi- cation, sans partage, sans échanges. Finalement, le faire-savoir est aussi important que le savoir-faire !

Pourquoi travailler chez NAOS ?

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Lors de mes premiers échanges avec Jean-Noël Thorel, j ai été impressionnée par son approche scientifique, sincère et visionnaire. Cela m a donné envie de rejoindre NAOS pour développer de nouveaux produits à la fois efficaces biologiquement et respectueux de la qualité de vie de la peau. Cela permet d injecter des valeurs fondamentales dans une industrie qui n en a pas toujours. Cela parait simple mais ce n est malheu- reusement pas si courant.

Quelles qualités faut-il pour travail- ler chez NAOS ? Qu est-ce qui fait de vous une naossienne ?

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Chez NAOS, il faut résolument être ouvert d esprit et prêt à accepter le changement. NAOS a la chance de connaitre depuis plusieurs années une croissance dyna- mique. Ceci demande une adaptation permanente, un état d esprit « écobiolo- gique » en quelque sorte.

Un dernier conseil aux naossiens actuels et à venir ?

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« Rien de grand ne s est accompli dans le monde sans passion » ! Mettez de la conviction dans vos actions et une bonne dose de passion. Soyez aussi solidaires. Le travail collaboratif est clé pour faire avancer efficacement les grands projets de NAOS et accom- pagner l'entreprise dans sa métamor- phose, « du Skincare au Human care ».

P Portrait

NAOS Life - NAOS & You

Aurélie Guyoux, Directrice Scientifique chargée de l'Innovation Coordination R&D